1.报名时间：2023年7月11日17:00至7月17日17:00，逾期报名视为无效。资格初审截止时间为2023年7月18日17:00。
2.报名方式：采取线上报名方式。本次招聘通过大江网、江西人才招聘网进行发布。应聘人员通过登录报名网站：www.jxrczp.com ，点击“南昌县城市建设投资发展集团有限公司2023年度第一批公开招聘专业技术人才公告”；注册报名系统、选报岗位，据实填写应聘人员信息报名登记表，按岗位要求上传证件及佐证材料，完成在线报名，后续相关事宜请关注招聘公告及报名系统。每人限报一个岗位，报名审核通过且缴费成功人员为最终报名人员。报名考试费为50元/人（弃考者及因个人原因导致无法正常参加考试的最终报名人员，报名费不予退回）。截止缴费时间为2023年7月19日17:00，逾期视为无效报名。
3.报名材料。将以下材料以附件形式上传报名系统：
（1）有效期内的二代居民身份证（正反面）扫描件；
（2）学历、学位证书扫描件以及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；
（3）报名人员为国（境）外留学生的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》；
（4）报名人员为机关事业单位在编人员的，提供近期（报名有效期内）单位人事部门盖章的同意报考证明；
（5）岗位有要求工作经验的，需提交工作经历证明材料：附相关岗位信息的劳动合同（或由单位人事部门盖章的工作经历证明）、负责的相关项目证明。在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历；
（6）近半年内同底一寸免冠彩色照片（电子照片）；
（7）岗位要求的其他证书或证明材料。
（二）资格初审
1.资格初审线上进行，应聘人员需按招聘岗位要求上传证件及佐证材料（其中要求有相应工作经验、行业经验的岗位，需提供证明材料），并持续关注报名系统，报名结果可通过报名系统查询。
2.资格审查工作贯穿招聘工作全过程，实行诚信报名，笔试通过人员提交的学历、专业、年龄、职称证书、工作经历、工作业绩报告等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格初审的，取消报名人员应聘资格。
（三）打印准考证
通过资格初审并缴费成功的考生，请于2023年7月20日09:00-21日17:00内打印准考证。
（四）考试
考试分为笔试和面试，笔试满分100分，面试满分100分。
1.笔试
（1）笔试采取闭卷方式进行，考生凭身份证和《笔试准考证》参加考试。
（2）笔试时间：7月22日。（具体时间地点：以笔试准考证为准。）
（3）笔试内容：岗位相关专业知识及综合知识。
（4）岗位招聘人数与确定报名人数原则上比例不低于1：5。报名结束后，若参加笔试人数未达到1:5比例，相应核减招录计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请退还报名费。
2.资格复审
资格复审时间：7月27日，具体复审地点、地点及有关要求请关注后续公告。应聘人员须及时关注相关信息以免贻误时间安排，未按规定时间参加资格复审视为自动放弃应聘资格；资格复审出现岗位名额空缺的，可在笔试成绩中由高到低依次等额递补，递补时间为7月28日。
3.面试
（1）面试时间、地点：详见面试准考证。具体时间和地点详情请关注江西人才招聘网www.jxrczp.com公示的招聘公告及报名系统。
（2）确定入闱面试人员：根据笔试成绩，按1:3比例，从高分到低分确定面试对象（入闱末位成绩相同者一并列入入闱人员名单）。
（3）面试主要内容和方法：经理岗位采用结构化小组形式，其他岗位面试采取半结构化面试形式进行，内容主要测试应试者履行职位职责所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。
（4）笔试及面试环节，如岗位应聘人员表现均无法达到预期用人标准，招聘方有权取消该岗位的招聘。
（5）综合成绩合成计算及排名。综合总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试、面试、综合成绩均按四舍五入法保留到小数点后两位。按综合成绩从高分到低分进行排名排序，综合成绩相同的，按面试成绩进行排名；面试成绩也相同时，按笔试成绩进行排名；笔试成绩也相同时，按学历高低进行排名。
（五）体检
1.根据综合成绩从高分到低分的排名顺序，按招聘岗位计划数等额确定体检人员名单，体检时间和地点另行通知；
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由体检对象自理；
3.未按规定的时间、地点参加体检的人员，取消资格；体检结论不合格需复检的，由体检实施机关安排复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。因体检放弃或体检不合格产生的缺额不再递补。
（六）政审
体检合格人员即确定为入闱政审对象，将进行公示公告；用人单位将对入闱政审对象是否符合招聘的岗位要求开展全面考核考察，并查阅考察对象人事档案等信息，形成考察意见。因政审不合格或政审对象放弃资格产生的缺额不再递补。
（七）公示及聘用
考察合格人员为拟聘用人选，并对拟聘用人员进行网上公示5个工作日。公示期满无异议，按照规定程序办理相关聘用手续。有异议经查属实的，取消聘用资格。依照劳动法及公司相关规定与拟聘人员签订劳动合同并约定试用期，试用期考核不合格者，解除劳动合同。
原文链接：https://www.nanxunjob.com/article/232967.html
