华为客户经理面试经验

2021年十月份就投了简历，一直没有消息，以为凉了，直到2022年一月份收到综合测试通知，紧接着第二天收到英语测试的通知和群面通知。英语测试通知是晚上十一点五十六收到的，可见华为加班之晚，要求第二天之前完成，考虑到第二天还有线上群面，我直接草草做完了，心里感觉做的很差，题型是五个句子朗读，15道听力题加上两个主题演讲，由于我很长时间没说过英语了，主题演讲第一个说的很差劲，中途都断了一会儿。但我也没多想，直接就这样了。
第二天群面，不知道是不是由于我投递的是海外客户经理岗，和我一起面试的一半都是海外留学生，线上群面三部分组成，先是自我介绍，然后小组讨论汇报，最后面试官提问。主要内容在于小组讨论汇报，一共20分钟的讨论面试官会仔细观察每个人的参与度和产出内容，考察团队角色分配。最后提问也是很犀利，直戳要害，给人不少压迫感。

面试官问的面试题：

华为客户经理面试题

面试官会根据群面讨论时大家的参与度和产出内容进行提问，以下我给出一些例子:
1、某同学，刚开始你就提出要当time keeper，请问你就是一个计时器吗？
2、某同学，你为什么没有进行发言？
3、身为leader，你是怎么组织大家讨论的？有人没发言你注意到了没有？
4、某同学，你说你一直在记录所以发言少，请问某同学提出过什么观点？你记下来了么？