“校招和社招”有什么区别？大学毕业后才明白，还好当初没选错！

引导语

大学毕业以后同学们各奔东西，有些学生选择进入国企工作，有些学生还会继续考研，继续深造。每一个学生的选择都会不同，大家就仿佛站在了一个十字路口当中，你往东走我往西。在毕业的那一年，同学们积极找工作认真写简历，只盼望着能够找到一个令自己满意的工作，不要一毕业就面临着失业的难题，也不要让自己当一个啃老族。好大学生找工作的方式有很多，有校招的方式也有社招的方式，究竟哪一种方式更好呢？

“校招和社招”有什么区别？大学毕业后才明白，还好当初没选错！

每一年秋季的10月份和11月份以及每年春季的4月份和5月份，几乎都会有一些企业来到学校当中招聘学生，这就是所谓的校招。许多学生都喜欢参加校园招聘会，觉得能够进入学校里面招聘学生的企业应该都是可靠的企业。不会是骗子或者传销组织，因为他们已经经过了严格的审核，还是比较令人放心的。所以很多学生都去投简历，校招有一个好处就是录取率比较高。

校园招聘会上主要看重的是个人的发展前景，不会太看重个人的工作经验以及专业能力。对于一些在校优秀毕业生或者是优秀大学生来说，他们参加校招非常有优势。校招的企业很欢迎那些优秀学生的加入，他们还会将优秀的学生当成一种重点人才进行培养。将来或许会成为中小型企业的骨干，甚至还会成为大企业当中的精英高管培训员。

除了校园招聘这一种找工作的方式以外，还有一种招聘方式也能够找到工作那就是社招。同学们想要通过社招找工作有很多种方式，第1种方式是通过APP去寻找工作，遇到满意的职位就可以自行投简历。第2种方式就是拿着自己的简历，直接到企业里面去面试和笔试。社招也有属于自己的优势，社招的时候会比较看重个人的专业能力以及工作经验。

那些学历不太高的学生，如果拥有着非常丰富的工作经验，也很有可能会进入大企业工作，从而实现高层次的跳槽。这也就为那些学历比较低的学生，敞开了一扇非常好的大门，这是社招的优势之一。社招还有第2个优势是薪资待遇比较高，既然社招比较看重个人的工作经验以及专业水平，那给出的薪资待遇肯定不会太低。专业能力越强的学生，工作经验越丰富的学生能够拿到的薪资报酬是会更多的。

作为一个大四的学生，究竟要参加校招好还是要参加社招好呢？听听过来的学长学姐是怎样给出建议的？很多学长学姐都表示校招和社招都拥有自己的好处，不一定说哪一种方式就很不好，要看自己的具体情况。在校期间学习成绩好的学生，建议去参加校招。一旦被录用，就很可能成为重点培养的一种骨干对象。

而学习成绩一般或者学习成绩比较差的学生，甚至是学历比较低的学生，建议大家选择社招。社招更看重个人能力而不是学历，只要能力强的学生。学历低一些也没有关系，一样能够拿到不错的薪资。

如果想要进入国企工作，参加校招更有好处

很多大学生都想进入国企工作，但他们不知道如何才能拥有这一个机会，参加校招其实就是一种很好的进入国企的方式。有些学生在校期间成绩就很优异，还获得过许多荣誉证书和奖项参加校招是有很大概率被录取的。

而有些国企也会到学校当中去招聘参加校招的学生，就很有可能被国企录用，从而进入好的单位工作。一些名校的学生，他们如果想进入国企，参加校招进入国企就是一种捷径。许多985以及211学校的学生毕业以后都进入了国企工作，他们就是通过校招实现的。

总结：大学生毕业以后，早晚有一天需要参加工作，究竟是通过校招进入企业好，还是通过社招进入企业好呢？这两者各有好处各有优势，成绩好的学生可以通过校招直接拿到不错的薪资待遇。

工作经验丰富，能力比较强的学生，建议还是通过社交的方式去企业工作。至于想要进入国企工作的学生，最好通过校招的方式去工作。这些建议都是过来人学长学姐给大家提出的宝贵建议，有非常好的借鉴作用。希望大家能够好好利用在校期间的宝贵时间努力学习，争取在毕业的时候找到一份满意的工作。